التعاقد المباشر لتقديم خدمة العمالة، حيث يبحث الكتير عن طريقة التعاقد وتتيح خدمة التعاقد المباشر لتقديم خدمات العمالة للمنشآت التعاقد المباشر مع المستفيدين دون الحاجة لدخول سوق العمل مما يعني اقتراض مؤقت أو إقراض خدمات عمالية تتجاوز المنشأة إلى جهة أخرى في حاجة ماسة إلى العمال الذين يتقنون نفس العمل الذي يمارسونه في منشأتهم الأصلية، وفي هذا المقال سنوضح كل شيء خاص بخدمة التعاقد المباشر.

التعاقد المباشر لتقديم خدمة العمالة

وكانت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية قد أعلنت في وقت سابق عن إطلاقها لمنصة أجير ويتم الدخول عليها بنفس حساب التسجيل في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية،وبعد التسجيل للدخول يبدأ الموظف في تحديث بيانات المنشأة مع إضافة المعلومات الخاصة بالاتصال بالفرد المسؤول عن حسابها على منصة أجير مع التأكيد على أن تلك الخطوة إلزامية.

ما هي خدمة أجير

تقدم وزارة العمل عبر موقع “أجير” العديد من الخدمات لتوفير العمالة اللازمة من الوافدين وتنظيم وتنسيق مستندات العمل للعمال خارج مكان العمل الأصلي، وتقديم العديد من الخدمات للزوار والمرافقين، وخدمات للأعمال مثل العقود من الباطن وعقود العمل المباشرة.

خطوات التسجيل في موقع اجير

يمكنك التسجيل في خدمة أجير من خلال استكمال الخطوات التالية:

  •   تسجيل الدخول إلى موقع “أجير“. 
  • اختر المنشأة التي ستعمل بها، من خلال خدمة “إشعار أهلية العمل” سيتم إصدار إشعار جديد.
  •  أدخل بيانات الزائر ثم انقر للموافقة على جميع شروط وأحكام الخدمة، ويجب دفع قيمة مالية لهذه الخدمة.
  •  بعد الانتهاء من هذه الخطوات اطبع الإشعار.

شروط التسجيل في موقع أجير

وحتى تستفيد من الخدمات التي يقدمها موقع أجير عليك الالتزام بالشروط اللازمة لفئات معينة وهي تكون: 

  • شركة أو مؤسسة للتشغيل والصيانة.
  • شخص سعودي لديه مهنة أو أجنبي.

شروط اجير للمؤسسات والشركات

  • أن يكون لديك سجل تجاري، به نشاط الصيانة والتشغيل.
  • أن يكون لديك عمل، وجلب صورة من السجل التجاري سارية المفعول.
  • أن يأتي صاحب المنشاة، للتوقيع على العقد، او تفويض شخص غيره من الغرفة التجارية.
  • يجب حضور العاملين بالمنشأة الذين سيقومون بتقديم خدماتهم ويجب إحضار معهم أصل الإقامة.

شروط اجير  للأفراد

  • إحضار أصل الهوية وبطاقة الهوية، إذا طلب أجنبي نسخة من هوية الكفيل، وموافقة الكفيل على عمله، ورقم هاتفه. 
  • يشترط أن يكون قادرًا على تقديم خدمة مستأجرة وامتلاك المهنة، وسيتم اختباره للتأكد من صحة العمل، وفي حالة عدم اجتياز الاختبار، سيتم إلغاء العقد. 
  • يجب توفير رقم معين لتقديم الخدمة في الاختبار، مثل السلم، والفريون، والمفكات، وما إلى ذلك وهو ملزم بأن يجتاز الشخص الذي يجري الاختبار، من أجل التأكد من وجود موظف.

خدمات أجير مكتب العمل

يتيح موقع أجير عدد من الخدمات إلى جانب التعاقد المباشر لتقديم خدمة العمالة،وذلك من أجل توفير فرص عمل للباحثين عنه، وكذلك من أجل توفير العمالة اللازمة للمنشات، ولكن يجب  تسجيل الطرفين فى الموقع، ومن أهم الخدمات التي يوفرها الموقع.

  •  خدمة التقاول وهي تهدف إلى إدارة العلاقات التعاقدية، التي تتضمن عقد عمل من الباطن أو مباشر، وتوفير الخدمات التي تخصها مثل : (الغاء العقود، إشعار التقاول، سوق العمل الألكتروني، التعاقد وإصدار الإشعارات، عرض الخدمات وطلبها)، 
  • خدمة العمالة وهذه تكون عندما يوجد عمالة زائدة فى المنشاة يتم توزيعهم إلى المنشأت التي بحاجة إلى عمالة.
  •  خدمة التعاقد المباشرلتثديم خدمة العمالة وهي تعني العمل المؤقت، التي توفر للباحث عن عمل بشكل مؤقت فى التعاقد مباشرة مع المنشاة الباحثة عن عمالة مؤقتة مثل : (العمل في موسم الحج، والعمل المؤقت للمرافقين ).

إلى هنا نكون وصلنا إلى نهاية مقالنا عن التعاقد المباشر لتقديم خدمة العمالة، وتحدثنا في هذا المقال عن خدمات أجير مكتب العمل، وشروط اجير  للأفراد، وشروط اجير للمؤسسات والشركات، ووضحنا شروط التسجيل في موقع اجير، بالإضافة إلى خطوات التسجيل في موقع اجير، نرجو أن تكون قد وصلت لك المعلومات